(Projekt zakończony)

Rady pracowników skuteczne narzędzie zwiększenia zaangażowania obywateli w życie publiczne

Celem projektu było przygotowanie podstaw merytorycznych i aktywizacja członków 400 rad pracowników do wsparcia procesu zmian prawnych koniecznych do usprawnienia działania rad w Polsce.

Projekt skierowany był w szczególności do członków rad oraz osób, które były zainteresowane powołaniem rady w swoim zakładzie pracy.

Rezultaty projektu:

• Członkowie rad uzyskali możliwość wpływu na zmiany przepisów bezpośrednio ich dotyczących oraz aktywnego kształtowania przyszłości dla rad. Na bieżąco informowaliśmy rady (w trakcie spotkań sieciujących, poprzez wysyłkę newslettera) o postępach prac nad nowelizacją ustawy. Członkowie rad mogli zgłaszać swoje uwagi, wnioski. Udział w spotkaniach sieciujących umożliwił wymianę doświadczeń pomiędzy poszczególnymi radami, a także był działaniem mobilizującym dla rad.
• Otoczenie rad uzyskało szerszą wiedzę na temat rad pracowników oraz możliwość aktywnego poparcia dla tworzenia warunków do powstania i sprawnego funkcjonowania ważnego elementu obywatelskiej partycypacji.
• Parlamentarzyści uzyskali kompleksową wiedzę na temat rad oraz koniecznych zmian. Przekazaliśmy im również wiedzę w zakresie rozwiązań prawnych z innych krajów. Biorąc pod uwagę skalę zjawiska dla polityków włączenie się w zmiany to także możliwość budowania swojej wiarygodności i poparcia społecznego.
• Pracodawcy pozyskali wiedzę opartą na konkretnych przykładach, jaki wpływ mają rady na poprawę relacji pomiędzy pracodawcą a załogą.

Termin realizacji projektu: 01.07.20155 – 30.06.2016

Kwota dofinansowania: 161.338,00 zł