Coaching rozwojowy

Coaching to proces rozwoju, w którym coach towarzyszy Klientowi we wprowadzaniu w życie określonej zmiany – pokazuje możliwości, inspiruje, motywuje do podejmowania działań i wspiera w ich realizacji. Wykorzystuje do tego wiedzę i narzędzia coachingowe.

Oferujemy coaching w zakresie:

Coaching indywidualny (life coaching)

Skupia się na tematach życiowych: celach prywatnych, relacjach, związkach, rozwoju osobistym, poznaniu siebie, swoich mocnych stron i ograniczeń, unikalnych talentów, wyborze drogi/misji życiowej, planach na przyszłość, nawykach, a także pracy na myślach, emocjach i zachowaniach.

Pomaga znaleźć odpowiedź na pytanie: Jak żyć sensownie i szczęśliwie, lepiej wykorzystując swój potencjał?

Coaching dla liderów społeczności lokalnych

Skupia się na tematach związanych z Twoim działaniem na rzecz zmiany społecznej: wyborze obszarów zaangażowania, motywowaniu do działania, szukaniu sojuszników, wykorzystywaniu osobistego potencjału w działaniach na rzecz zmiany społecznej, włączaniu innych w swoje działania, delegowaniu zadań.

Pomaga znaleźć odpowiedź na pytanie: Jakim liderem chcę być? Na jakiej zmianie społecznej mi zależy? Jak ją wprowadzić w życie?

Coaching kariery i rozwoju zawodowego

Skupia się na tematach związanych z Twoją pracą: wyborze/zmianie pracy, szukaniu równowagi między pracą a życiem osobistym, kryzysach zawodowych, trudnościach po utracie pracy, kierunku, w którym chcesz rozwijać swój biznes albo obszarach, z których chcesz zrezygnować.

Pomaga znaleźć odpowiedź na pytanie: Jaka praca daje mi satysfakcję? Co chcę w życiu robić i jakie kompetencje rozwijać?

Coaching dla zespołów

Skupia się na tematach związanych z pracą w zespole: wybieraniu celów do realizacji, delegowaniu zadań, rozwiązywaniu trudności, integracji zespołowej, budowaniu dobrego klimatu i zaufania w zespole.

Pomaga znaleźć odpowiedź na pytanie: Jakim zespołem chcemy być? Co jest dla nas ważne w pracy zespołowej? Jak to osiągnąć?